近年来，广德市一直积极把握党建引领基层治理的工作主线，通过解锁互联互通、干部下沉和服务人民的“新密码”，充分发挥党建引领基层治理的组织优势、人才优势和实践优势。
将互联互通“筑心头”，让组织优势“强”起来。充分发挥“党建+网格化”管理作用，将支部建在网格上，不断提升党建引领网格治理水平，实现了基层治理的党建网络全覆盖。结合实际情况，以统一标准进行网格划分，依托本地情况设立网格党支部，配备网格长及专职网格员，构建由网格指挥长、网格指导员、网格警务员、网格法务员、N个网格等组成的“4+N”网格管理体系和由网格长、网格员、X名网格信息员等组成的“1+1+X”基础网格力量体系。在网格中，以基层治理创新为着力点，积极探索村（社区）治理“多元参与、协商共治”的新模式，最大限度集中基层治理资源，将党建宣传、矛盾化解、文明创建、安全防范、信息采集、服务代办、公共服务等功能织成一张全域覆盖的大网，尽全力帮助群众解决急难愁盼的民生大事和天天有感的关键小事，做到“人在格中走、事在格中办、难在格中解”，将网格党支部建成服务群众的主流阵地、解决纠纷的重要渠道，打通服务群众的“最后一公里”。积极探索网格党建，延伸基层党组织链条，推进区域化党建，拓展基层党组织工作平台，为基层治理提供了互联互通的组织保障，让基层在党建引领下链接在一处。
将干部下沉“立心尖”，让人才优势“活”起来。在各个小区、村内建成以党建引领基层社会治理的党支部，发挥党组织在基层治理的核心带动和先锋模范作用，全面推动村（社区）新发展。组织各级党员干部俯下身子、沉入一线，到老百姓的田间地头走一走，通过“板凳会议”“村民代表大会”等形式，用“土味方言”“俗言俚语”等通俗易懂，易被群众接受的方式，将党和国家的政策带入基层，将人民群众的问题及时收集。充当上级政策与人民群众之间的桥梁。由街道党工委委员联系指导村（社区）党建工作，积极选派干部入村担任第一书记，对村（社区）基础建设、规划管理、安全生产、防汛防台、人事安排等工作进行牵头抓总，不落一项，将政策、技术、资源等带到基层，真正让想干事、能干事、干好事、干成事的干部来到基层大展身手，助力乡村振兴。此外，高度重视后备干部队伍建设，立足村情，选拔与培育出一批愿付出、有能力、有担当的村级后备干部，切实把优秀人才笼络起来、培养起来，充实到村（社区）基层队伍之中。
将服务人民“刻心中”，让实践优势“亮”起来。秉承习近平总书记“江山就是人民、人民就是江山”的论述，将“为人民服务”的宗旨牢记心中，贯穿基层治理始终，注重从就业、增收、入学、就医、托幼养老以及生命财产安全等急难愁盼中找准发力点和突破口，解决好人民群众最关心最直接最现实的问题。整合利用党群服务中心、银行网点、快递超市、工会驿站、文明实践站等创新设立“快递小哥之家”“司机之家”“爱心驿站”，关注并解决新业态新就业群体在工作生活上的困难；组建志愿服务队伍，集结共建单位志愿服务队伍和社区志愿服务队伍，依托“幸福荷花”“快乐生日会”等品牌，借助元旦、端午、七一、八一等节日节点积极开展一系列便民、利民、惠民的志愿服务活动，践行“十大暖民心”项目，切实为民办实事、办好事。同时，为做好志愿者信息管理、服务记录和积分兑换工作，设立积分兑换超市，做好积分台账管理，通过“小积分大能量”志愿服务积分兑换活动，激励广大党员、群众积极参与社区建设和治理，把支部引领、党员带头、群众参与“三线联动”落到实处，促进志愿服务长效化开展，逐步形成多元化参与的社区服务体系，提升社区群众的安全感、幸福感和获得感。
